De CV a entrevista — Guía completa y plantillas para conseguir trabajo

Llevas semanas postulando y no te llama nadie.

No es que no tengas experiencia. Es que tu currículum dice “responsable de la atención a clientes” cuando debería decir “atendí más de 30 clientes diarios y reduje los reclamos por demora al implementar un sistema de turnos que antes no existía”.

Las dos frases describen el mismo trabajo. Solo una consigue entrevistas.

Esta guía te enseña a encontrar la segunda dentro de lo que ya hiciste, y después a usarla en cada etapa del proceso: el CV, la adaptación a cada oferta, la carta, LinkedIn, el seguimiento y la entrevista.

Qué incluye

La guía — 57 páginas, ocho capítulos. Siguen el orden real de una postulación, no el de un índice teórico. Empieza por el banco de logros —el método de cuatro barridos para sacar quince logros de tu experiencia aunque creas que no tienes ninguno— y termina en la negociación de la oferta y los primeros 90 días.

El cuadernillo de trabajo — imprimible. Las hojas que se rellenan: el banco de logros, la ficha de preparación de entrevista, el checklist de postulación y la hoja semanal de búsqueda con el diagnóstico por embudo.

Cinco plantillas editables. Tres formatos de CV en Word —recién titulado, con experiencia y cambio de rubro—, la carta de presentación, y ocho mensajes listos para copiar: seguimiento, agradecimiento post-entrevista, escribirle en frío a un reclutador, pedir un referido y cómo responder cuando te preguntan por tu expectativa de renta.

El sistema de seguimiento en Notion. Rastreador de postulaciones, banco de logros y fichas de entrevista. Lo duplicas con un clic y queda en tu cuenta.

Tres cosas que vas a encontrar acá y no en otros lados

El capítulo de entrevistas está completo. Método STAR bien explicado —con la proporción real, porque casi todos cuentan la situación tres minutos y despachan el resultado en cinco segundos—, las seis historias que cubren la mayoría de las preguntas, un banco de 50 preguntas con qué mide cada una, y una sección entera sobre la pregunta de la renta: cuándo diferirla, cómo dar un rango y por qué confundir bruto con líquido te puede costar caro.

El diagnóstico por embudo. Si postulas y nadie responde, el problema es el CV. Si te responden pero no pasas la primera entrevista, es cómo cuentas tu historia. Si llegas a etapas finales y no te eligen, estás compitiendo de verdad. Sin registro todo se siente igual: “no me llaman”. Con registro sabes qué arreglar.

Cero datos inventados. No vas a encontrar acá el famoso “el 75% de los CV nunca los ve un humano” ni ninguna otra cifra que circula sin fuente. Es método verificable, no marketing del miedo.

Para quién es

Para cualquiera que esté postulando ahora o tenga pesnsado hacerlo en un futuro: recién titulados, profesionales cambiando de trabajo y gente cambiando de rubro. Sirve igual en Chile, México, Colombia, Argentina, Perú o España — está escrito en español neutro y las diferencias por país que importan de verdad (como bruto y líquido) están explicadas.

Cómo lo recibes

Al comprar te llega un correo con el enlace de descarga —un archivo comprimido con los PDF y las plantillas— y el enlace al sistema de Notion. Descarga inmediata. Sin suscripción y sin pagos recurrentes.

Preguntas frecuentes

¿Las plantillas se pueden editar?
Sí. Vienen en Word y se abren igual en Google Docs. Están hechas sin tablas ni columnas para que los sistemas de reclutamiento las lean bien.

¿Sirve si no tengo experiencia laboral?
Sí, y hay un capítulo dedicado a eso. Prácticas, ayudantías, voluntariado, proyectos de universidad y trabajos informales cuentan, y la guía te muestra cómo escribirlos.

¿Sirve fuera de Chile?
Sí. Está escrito en español neutro para todo el mercado hispanohablante.

¿Necesito pagar Notion?
No. El sistema funciona con la cuenta gratuita.